Rozmowy o karierze w pigułce

Rozmowy o karierze rozpoczynają się wcześnie. Już od najmłodszych lat dzieci opowiadają o tym, co lubią robić, jakie mają zainteresowania, w czym są dobre, a także o swoich nadziejach i marzeniach. To, jak reagujemy na te swobodne pogawędki, jako dorośli, ma ogromny wpływ. W dyskusjach często opieramy się na własnych doświadczeniach. W tym przewodniku udzielamy wskazówek i wskazówek, jak prowadzić konstruktywne rozmowy zawodowe z dzieckiem i gdzie szukać dalszych informacji. Doradcy zawodowi Skills Development Scotland (SDS) pomagają nam stawić czoła niektórym wyzwaniom związanym z rozmowami zawodowymi, a młodzi ludzie dzielą się swoimi pomysłami na temat tego, w jaki sposób możemy najlepiej ich wspierać, gdy stają przed wyborami i decyzjami.

Przygotowując ten przewodnik, w ramach Krajowego Forum Rodziców dowiedzieliśmy się wiele o tym, jak prowadzić rozmowy zawodowe w pozytywnym świetle, skupiając się na dziecku i otwartym. Mamy nadzieję, że Rozmowy Karierowe w pigułce okażą się przydatne.

Joanna Murphy, przewodnicząca Krajowe Forum Rodziców Szkocji www.parentforumscotland.org

W tym przewodniku znajdziesz

• informacje na temat edukacji zawodowej Twojego dziecka
• przykłady doradztwa zawodowego w praktyce, ponieważ doradcy zawodowi Skills Development Scotland prowadzą nas przez typowe rozmowy zawodowe
• najlepsze wskazówki od młodych ludzi dotyczące wspierania ich w podejmowaniu decyzji
• linki do MyWorldofWork.co.uk i innych przydatnych źródeł informacji.

Rozwój umiejętności Szkocja

SELF-KNOWLEDGE & RECOGNISING STRENGTHS

ROZWIJANIE UMIEJĘTNOŚCI ROZWIJAJĄCYCH AMBICJĘ

Rozmowy o karierze w szkole i w domu

Współpracując ze szkołami i Skills Development Scotland (SDS), my, rodzice, możemy zapewnić naszym dzieciom umiejętności i zasoby, których potrzebują, aby realizować swoje ambicje. Na tej stronie znajdziesz najważniejsze informacje na temat edukacji zawodowej Twojego dziecka. Następnie doradcy zawodowi z SDS prezentują swoje podejście do poradnictwa zawodowego.

Edukacja zawodowa

W ramach podstawowego programu nauczania w wieku od 3 do 18 lat dzieci i młodzież poznają świat pracy, możliwości zatrudnienia oraz mocne strony i umiejętności potrzebne w pracy. Dowiedzą się o:

• ich cechy osobiste, preferencje i poczucie siebie
• pojęcie pracy (w tym przedsiębiorczość, przedsiębiorstwo społeczne i samozatrudnienie)
• umiejętności i doświadczenia, które odnoszą się do różnych zawodów i karier
• różnorodność i równość
• gdzie znaleźć pomoc i informacje dotyczące kariery
• ścieżki do dalszego szkolenia, uczenia się, przygotowania zawodowego i pracy.

Edukacja zawodowa Twojego dziecka jest wspierana przez SDS. Doradcy zawodowi SDS są dostępni w szkołach i lokalnych centrach karier SDS. Strona internetowa MyWorldofWork.co.uk jest niezbędnym źródłem informacji zawodowych dla każdego. Z tej strony można korzystać w domu, ale będzie ona również wykorzystywana w szkołach na następujących etapach:

P5 do P7

Współpracując z nauczycielem, Twoje dziecko może korzystać z narzędzi internetowych o nazwie Animal Me, Skills Builder i My Interests.

S1+

Młodzi ludzie będą zachęcani do budowania swojego profilu za pomocą narzędzi samooceny O mnie, Umiejętności, Mocne strony, Wykształcenie i Doświadczenie. Różne ścieżki można eksplorować w narzędziu Wybór przedmiotu, stronie Moje opcje kariery i Profilach stanowisk.

ROZMOWA „CHCĘ BYĆ…”

Twoje dziecko mówi, że chce zostać łowcą dinozaurów, gwiazdą rocka, wynalazcą, tancerzem, naukowcem, odkrywcą, nauczycielem, budowniczym, projektantem gier komputerowych… to może być wszystko. Jak powinieneś zareagować?

Doradca zawodowy mówi:

Niezależnie od zainteresowań Twojego dziecka, stanowią one doskonałą okazję do rozmowy o karierze zawodowej i rozwijania swoich pomysłów. Wielu rodziców martwi się o to, jak realistyczne są pomysły na karierę ich dziecka, ale nie jesteśmy w stanie przewidzieć, co nasze dzieci mogą osiągnąć. Dla młodych ludzi wiedza o tym, co lubią robić, jest doskonałym punktem wyjścia. Możesz pomóc swojemu dziecku

• zachęcając je, aby dowiedziały się więcej samodzielnie lub z Tobą, w zależności od wieku Twojego dziecka. Jeśli poważnie myślą o jakimś pomyśle, będą chcieli dowiedzieć się więcej
• zadawanie pytań: co Twoje dziecko już wie o karierze zawodowej w obszarze swoich zainteresowań? Jakim konkretnym aspektem się interesują?
• badanie i omawianie różnych rodzajów zawodów, które odpowiadają ich zainteresowaniom
• skontaktowanie się z osobą, która już wykonuje tę pracę, aby zapytać ją o to, jak rozpoczęła swoją karierę.

„Interesuje mnie TYLKO…”

ROZMOWA Co powiesz, gdy Twoje dziecko chce zrobić tylko jedną rzecz? Niezależnie od tego, czy chodzi o wybór różnych przedmiotów, zdobywanie nowych doświadczeń czy wybór ścieżki kariery, w jaki sposób możemy zachęcać nasze dzieci, aby pozostawiły otwarte możliwości?

Doradca zawodowy mówi:

Pomyśl o szczególnym zainteresowaniu swojego dziecka jako o punkcie wyjścia do zbadania i omówienia opcji. Na przykład, jeśli Twoje dziecko chce studiować wyłącznie przedmioty ścisłe, przejrzyj niektóre profile stanowisk lub oferty pracy związane z naukami ścisłymi. Zwróć uwagę, że wszyscy szukają dobrych umiejętności komunikacyjnych. Przedyskutuj, co jeszcze mogliby studiować lub w czym brać udział, aby udowodnić szkole wyższej, uniwersytetowi lub pracodawcom, że posiadają te umiejętności. Jeśli mają na myśli tylko jedną pracę, zachęć ich, aby zastanowili się, dlaczego. Na przykład chcą być tylko kierowcą Formuły 1, dlaczego? Czy to ekscytacja, praca z samochodami, podróże, sława? Niech zastanowią się, a następnie ustalą priorytety tego, co jest najważniejsze. Spójrz na inne opcje, które odpowiadają tym priorytetom. Jeśli nadal są oporni wobec jakichkolwiek innych opcji, poproś ich, aby potraktowali swoją główną ideę jako Plan A i porozmawiali o posiadaniu zapasowego Planu B. Poproś ich, aby zastanowili się, w jaki sposób ich umiejętności, doświadczenie i kwalifikacje mogą pomóc im w wyborze Planu B i uzyskaniu dostępu do niego.

Dalsze badania

Online na MyWorldofWork.co.uk

• Zidentyfikuj mocne strony, umiejętności i zainteresowania za pomocą narzędzi samooceny i zbuduj swój osobisty profil (wymagane jest logowanie). Przeglądaj różne sugestie dotyczące kariery w sekcji Moje opcje kariery
  • www.myworldofwork.co.uk/my-career-options
• Znajdź kurs lub możliwość wolontariatu za pomocą narzędzia wyszukiwania „Ucz się i trenuj” www.myworldofwork.co.uk/learn-and-train
• Znajdź pracę lub staż na stronie „Zdobywanie pracy” www.myworldofwork.co.uk/getting-α-job

• Zbuduj profil i CV, uzyskaj wskazówki dotyczące wypełniania formularzy aplikacyjnych lub przećwicz techniki rozmów kwalifikacyjnych www.myworldofwork.co.uk/getting-a-job
• Uzyskaj pomoc w wyborze przedmiotów i różnych ścieżkach kariery http://bit.ly/subject_choices
• Dowiedz się o umiejętnościach zarządzania karierą http://bit.ly/career_management_skills
• O zakładaniu firmy i przedsiębiorczości przeczytasz http://bit.ly/be_own_boss

ROZMOWA „NIE MAM POJĘCIA, CO CHCĘ ZROBIĆ” Od młodych ludzi oczekuje się dokonywania wielu wyborów w latach licealnych, które są już czasem intensywnych zmian osobistych. Jak możemy pomóc naszym dzieciom, gdy brakuje im pomysłów i nie mogą się zdecydować?

Doradca zawodowy mówi:

Młodzi ludzie mogą czuć się pod dużą presją, dlatego ważne jest, aby nie wpadać w panikę. Poświęć trochę czasu na słuchanie i zadawanie pytań. Staraj się być cierpliwa i otwarta na to, co mówi Twoje dziecko. Możesz zaoferować pomoc i wsparcie, ale ostatecznie to oni muszą zdecydować sami. Pytania otwarte mogą pomóc w zidentyfikowaniu możliwych ścieżek. Możesz na przykład zapytać swoje dziecko

• jakie mają nadzieje, marzenia i ambicje? Jakie przedmioty lubią lub w czym są dobrzy? Jakie mają zainteresowania i umiejętności?
• co myślą o dokonywaniu wyborów?
• co chcą, aby wydarzyło się później lub za kilka lat?
• gdyby mogli podjąć konkretne działania, aby sobie pomóc, takie jak wykonanie quizu samooceny, rozmowa z doradcami zawodowymi SDS lub skorzystanie z narzędzia „Mam przybliżony pomysł…” na stronie Moje opcje kariery w witrynie MyWorldofWork.co.uk.

„GDZIE MOGĘ UZYSKAĆ PORADĘ I POMOC?”

ROZMOWA W miarę rozwijania umiejętności zarządzania karierą młodzi ludzie dowiedzą się, gdzie znaleźć pomoc i poradę. Nie oznacza to, że będą mieli do tego pewność. Co możemy zrobić?

Doradca zawodowy mówi:

Możemy zachęcać i wspierać nasze dzieci jako takie

• nawiązać kontakt z osobami, które mogą im pomóc
• napisać swoje CV lub oświadczenia osobiste
• ubiegać się o przyjęcie na kursy w college'u lub na uniwersytecie, pracę lub doświadczenie zawodowe.

Niektórym młodym osobom wystarczy zapytać o terminy i przebieg rekrutacji. Inni potrzebują większego wsparcia. Wszyscy mamy tendencję do odkładania trudnych zadań na później, więc wspólna praca nad CV lub aplikacjami może być korzystna. A może możesz wskazać dziecku inne źródło pomocy i wsparcia, np. przyjaciela rodziny z użyteczną wiedzą i doświadczeniem, doradców zawodowych SDS lub stronę internetową MyWorldofWork?

Inne przydatne strony internetowe

• Informacje na temat praktyk zawodowych można znaleźć na stronie http://bit.ly/apprenticeships_myworldofwork www.apprenticeships.scot/become-an-ma/
• Branże kreatywne http://opportunities.creativescotland.com www.culturalenterpriseoffice.co.uk

Jeśli wymagana jest dodatkowa pomoc

Dla osób z dodatkowymi potrzebami wsparcia http://bit.ly/additional_support_needs_work http://bit.ly/additional_support_needs_learning www.gov.uk/ looking-for-work-if-disabled

Doradztwo i wsparcie

• Młodzi ludzie mogą rozmawiać z doradcami zawodowymi SDS w szkołach średnich i lokalnych centrach karier SDS. Pomóż swojemu dziecku nawiązać przydatne kontakty (przyjaciele, rodzina, nauczyciele, współpracownicy), z którymi będzie mogło podzielić się swoją wiedzą na temat poszczególnych kursów lub karier.
• Rodzice mogą odświeżyć swoją wiedzę na temat CV i technik rozmów kwalifikacyjnych, odwiedzając MyWorldofWork.co.uk

Pytasz\nus o co zamierzamy to zrobić dla reszty naszych życie tworzy wiele ciśnienie i jest przytłaczający

Zachęć\nus do zachowania jako wiele opcji jest otwartych jak to możliwe i myśleć o tym, co naprawdę\n sprawia nam radość. To nam pomoże rozpracować co chcemy

Nasz sens tożsamości jest naprawdę ważne i\ni wpływające na wszystko. Dobrze byłoby zrobić związek pomiędzy zmysłem tożsamości i miejsce pracy

Pomóż nam mieć umiejętności odkrywania naszych opcje – pewność, umiejętność rozmowy ludzie, samowiedza, dobrą intuicję my i co lubimy i chcemy zrobić

Pomóż nam dowiedzieć się, co sprawi, że będziemy dobrzy w naszej pracy

Pokaż\nu zakres doświadczenia życiowe, wg chodzenie w różne miejsca i spotykam się inaczej ludzi, abyśmy mogli zobacz, że nie jest tylko jeden konwencjonalna droga do karierę

ważne wiadomość jest taka, że ty nie musisz być mądry w szkole, żeby dobrze się bawić pracę, którą lubisz. Wystarczy być w tym dobrym coś i\n czerpać z tego przyjemność

Posłuchaj, czego chcemy

Zapytaj pytania typu 'co lubisz robisz? i „jeśli ty mógł wybrać dowolny kariera, co by było wybierasz?

Jeśli nie wiemy, jak napisać CV lub wypełnić podanie o pracę, czy możesz nam pomóc dowiedzieć się, jak to zrobić?

Pomóż nam odkrywać możliwości i pomóż nam to powiedzieć głośno co my naprawdę lubię to robić

Podpowiedzi młodych ludzi dotyczące rozmów zawodowych

Jak najlepiej możemy pomóc naszym dzieciom w wyborze kierunku studiów i kariery zawodowej? Poprosiliśmy młodych ludzi o uwagi i sugestie.

Dostanie prawdziwy świat, właściwa rada od ludzi, którzy wykonywać określone prace\jest to ważne

Zachęć\n do wyjścia świat i rozmawiać do ludzi i dowiedz się jak dokąd dotarli one są i jakie wyzwania były po drodze

Pomóż\nu myśleć o tym, co istotne cechy dla konkretnego praca. Nie chodzi tylko o egzamin oceny. Na przykład ty trzeba mieć silny żołądek lekarzem, a także wytrzymałością. Uzyskanie odpowiednich ocen\ni to tylko część tego potrzebujesz

Zachęć nas do zdobywania większej liczby doświadczeń zawodowych w święta i weekendy

Jeśli nie jesteśmy gotowi na podjęcie decyzji, zapewnij nas, że mamy mnóstwo czasu

Nie wepchnij nas do pewne kariery. Zachęć nas do tego mamy własne pomysły i przejąć dowodzenie naszych własnych przeznaczenie

■ SELF-KNOWLEDGE & RECOGNISING STRENGTHS

• Edukacja zawodowa w pigułce dostarcza podstawowych informacji na temat możliwości Twojego dziecka w zakresie zdobywania wiedzy o karierze zawodowej http://bit.ly/world_of_possibilities
• Ścieżki uczenia się w pigułce przedstawiają różne ścieżki uczenia się, którymi młodzi ludzie mogą podążać, aby osiągnąć swoje ambicje, np. praktyki zawodowe, studia wyższe, uniwersytet, szkolenia http://bit.ly/NPFS_pathways
• Umiejętności w pigułce opisuje szeroki zakres umiejętności przydatnych w życiu, nauce i pracy, które są rozwijane w ramach programu nauczania dla doskonałości http://bit.ly/nutshell_skills
• Postęp w pigułce pokazuje, jak młodzi ludzie mogą we własnym tempie zdobywać kwalifikacje Szkockiego Urzędu ds. Kwalifikacji http://bit.ly/progression-in-a-nutshell

Krajowe Forum Rodziców Szkocji reprezentuje rodziców i dba o to, aby ich głosy były słyszalne na szczeblu lokalnym i krajowym. Dowiedz się więcej o nas na www.parentforumscotland.org lub wyślij e-mail na adres enquiries@parentforumscotland.org

Przydatne informacje dla rodziców

MyWorldofWork.co.uk

Pomoc i informacje dla rodziców na temat wspierania dzieci w wyborze przedmiotów, kończeniu szkoły, zdobywaniu doświadczenia zawodowego, wolontariacie, kształceniu zawodowym, stresie związanym z wynikami egzaminów, staraniach o pracę i nie tylko www.myworldofwork.co.uk/parents

Edukacja Szkocji

Przeczytaj o Standardzie Edukacji Karierowej (3-18 lat), Standardze Staży Pracy i programie Rozwoju Młodej Siły Roboczej http://bit.ly/developing_the_young_workforce

Praktyki

Dowiedz się o praktykach zawodowych i o tym, jak się zmieniły. Spośród ponad 80 typów obejmujących setki różnych stanowisk pracy, jest z czego wybierać. Istnieje wyszukiwarka ofert pracy i studia przypadków dotyczące praktyk zawodowych www.apprenticeships.scot http://bit.ly/modern_apprenticeship

www.parentforumscotland.org enquiries@parentforumscotland.org f parentforumscotland